به گزارش می متالز، کارگران شرکت ساوترنکاپر، روز پنجشنبه 9 آذر (30 نوامبر) دهمین روز از اعتصابات بیپایان خود را بدون هیچ نتیجهای پشت سر گذاشتند. بنابر گزارشهای بهدست آمده از خبرگزاریهای محلی، جلسات برگزار شده میان مدیران شرکت و نمایندگان کارگران معترض کماکان بینتیجه مانده است و سازمانهای دولتی نظیر وزارت کار پرو، اعتصاب کارگران این شرکت معدنی را غیرقانونی اعلام کردهاند. این اعتصابات توسط کارگران عضو 2 اتحادیه کارگری از 5 اتحادیه این شرکت آغاز شد؛ یکی سندیکای متحد کارگری و دیگری سندیکای کارگری توکوئپالا.
به نقل از اتحادیههای کارگری معترض، اعضای خانواده این کارگران نیز در حمایت از مقاصدشان در اعتصابات حضور پیدا کردند. در گزارش هفته منتهی به 3 آذر (24 نوامبر) بورس سهام پرو، نماد شرکت ساوترنکاپر اعلام کرد که بیش از 70 درصد نیروی کار این شرکت در حال فعالیت در واحدهای پرو هستند و فعالیتشان به صورت نرمال در حال اجرا است. این شرکت همچنین گزارش کرد که اعتصابات کارگری هیچ تأثیری بر روند تولید ساوترنکاپر نداشته است. با این وجود، بیان این نکته حایز اهمیت است که از آن تاریخ به بعد، باوجود تداوم اعتصاب کارگری، ساوترنکاپر هیچ بیانیه دیگری منتشر نکرد.
واحدهای معدنی این شرکت که تحت اعتصاب هستند، 2 واحد کوآجان و توکوئپالا واقع در پرو هستند که سهم قابل توجهی از تولید مس این شرکت را در دست دارند. بر اساس اخبار منتشر شده، تعداد کارگران معترض که از 2 اتحادیه کارگری مذکور در اعتصاب هستند، به 3 هزار نفر میرسد. حجم تولید مس معدنی ساوترنکاپر طی 9 ماهه نخست سال 2017، طبق گزارش وزارت معادن و انرژی پرو، برابر با 223 هزار و 556 تن مس محتوی اعلام شد. نمودار 1، حجم تولید کنسانتره شرکت ساوترنکاپر را طی 5 سال گذشته، به تفکیک واحدهای معدنی واقع در پرو برای این مجموعه به تصویر میکشد.
علاوه بر اعتصابات پرو، احتمال وقوع اعتصابی در شیلی طی هفته جاری نیز وجود دارد. یک اتحادیه بازرگانی که تقریبا 24 درصد از نیروی کار واحد کوئبرادا بلانکای شرکت تِک را در دست دارد، پیشنهاد قراردادی تِک را نپذیرفت و اعلام کرد که در صورت عدم حصول توافق با میانجیگری دولت، وارد اعتصاب خواهد شد. شرکت کانادایی تِک اعلام کرد که میانجیگری دولت در اختلاف به وجود آمده را از ابتدای این هفته آغاز میکند تا با حصول هر چه سریعتر توافق در این مسئله، از وقوع اعتصاب جلوگیری کند.
گفتنی است که 2 اتحادیه بازرگانی دیگر واحد کوئبرادا بلانکا با حدود 354 کارگر، در ماه فوریه سال جاری، با شرکت به توافق رسیدند و قراردادهای کاری خود را برای 15 ماه دیگر تمدید کردند. رییس اتحادیه معترض طی گزارشی در یک روزنامه محلی اعلام کرد که پیشنهاد دریافت شده از سوی شرکت، تقاضای مورد نیاز کارگران را تأمین نمیکرد و از سوی اتحادیه رد شد. همزمان شرکت پیشنهاد قرارداد دیگری در اختیار این اتحادیه قرار داده بود که با پیشنهاد کنونی متفاوت است؛ البته که پیشنهاد کنونی با توجه به افزایش قیمت مس و پیشبینی رشد آن در آینده در کنار بهبود هزینههای تولید مجموعه، نسبت به پیشنهاد ماه فوریه بهتر است اما باز هم از سوی اتحادیه پذیرفته نشد.