منابع انسانی

اجتماعی منابع انسانی
دسته بندی :
تشریح فرآیند انتخاب کارکنان بهره‌ور
در پنجمین تالار گفت‌وگوی معاونت سرمایه‌های انسانی و سازماندهی انجام شد؛

تشریح فرآیند انتخاب کارکنان بهره‌ور

جایگاه نیروی انسانی در فولاد

جایگاه نیروی انسانی در فولاد

بحران نیروی متخصص در معادن
در نشست تخصصی «تامین و توانمندسازی منابع انسانی پیشرو در معدن و صنایع معدنی» مطرح شد

بحران نیروی متخصص در معادن

حفظ سرآمدی فولاد مبارکه نیازمند نیروی انسانی توانمند و با انگیزه است
مدیر امور اداری شرکت فولاد مبارکه:

حفظ سرآمدی فولاد مبارکه نیازمند نیروی انسانی توانمند و با انگیزه است

نیمی از نیروی کار جهان در فکر ترک شغل هستند
نظرسنجی از ۳۱ کشور جهان نشان داد

نیمی از نیروی کار جهان در فکر ترک شغل هستند

توسعه از گذرگاه آموزش نیروی کار
مدیر منابع‌ انسانی شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر عنوان کرد:

توسعه از گذرگاه آموزش نیروی کار

راهبرد مدیریت آموزش، توسعه و توانمندسازی سرمایه‌های انسانی در راستای خلق آینده‌ای بهتر
مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه مطرح کرد:

راهبرد مدیریت آموزش، توسعه و توانمندسازی سرمایه‌های انسانی در راستای خلق آینده‌ای بهتر

منابع انسانی دیروز، امروز با عنوان سرمایه انسانی، مهمترین دارایی هر سازمانی تلقی می‌شود
یادداشت حمید محمدی رفیع معاون توسعه سرمایه‌های انسانی و مسوولیت اجتماعی:

منابع انسانی دیروز، امروز با عنوان سرمایه انسانی، مهمترین دارایی هر سازمانی تلقی می‌شود

لزوم تغییر حکمرانی در حوزه معدن/ مهم‌ترین ظرفیت اقتصادی کشور چیست؟ / ۹۸ درصد ظرفیت‌های معدنی کشور را حبس کردیم/ آقای پزشکیان شما آخرین امید مردم ایران هستید و طرحی نو در اندازید
«بهرام شکوری» رئیس کمیسیون معدن و صنایع معدنی اتاق ایران در نشست «مسعود پزشکیان» رئیس‌جمهور منتخب با فعالان اقتصادی:

لزوم تغییر حکمرانی در حوزه معدن/ مهم‌ترین ظرفیت اقتصادی کشور چیست؟ / ۹۸ درصد ظرفیت‌های معدنی کشور را حبس کردیم/ آقای پزشکیان شما آخرین امید مردم ایران هستید و طرحی نو در اندازید