به گزارش می متالز، در این جلسه شاخص ها و اقدامات کمیته های 7 گانه تحول فولاد هرمزگان که شامل بهره برداری، خرید، فروش، تکنولوژی، مالی و اقتصادی، منابع انسانی و مسوولیت های اجتماعی می باشد در راستای رسیدن به اهداف از پیش تعیین شده مورد بررسی قرارگرفت و در خصوص موانع و مشکلات و فرصت های پیش رو بحث و گفتگو صورت پذیرفت.
گفتنی است شرکت فولاد هرمزگان دارای هفت کمیته تحول می باشد که اقدامات این کمیته ها در کمیته عالی تحول با حضور مدیرعامل مورد بررسی و پایش قرار می گیرند.
هدف از تشکیل کمیته های تحول و برگزاری کمیته عالی تحول ، حرکت در مسیر صحیح رسیدن به چشم انداز فولاد هرمزگان در 1404 است. در این چشم انداز فولاد هرمزگان یکی از بزرگترین تولیدکنندگان محصولات فولادی در جنوب کشور با توانایی تولید 2 ملیون تنی فولاد خام و ورق عریض با گرایش به محصولات ویژه و حضور اثر بخش در بازارهای صادراتی می باشد.