طبقه‌بندی مشاغل

برچسب ها - طبقه‌بندی مشاغل
با هدف بهبود رضایت و اشتیاق شغلی کارکنان ناحیه آهن‌سازی فولاد مبارکه انجام شد؛
‌می‌متالز - به‌منظور ارتقای رضایت و اشتیاق شغلی کارکنان در ناحیه آهن‌سازی، کارگروهی متشکل از رؤسا و کارشناسان مدیریت سازماندهی و طبقه‌بندی مشاغل ، ضمن حضور در ناحیه آهن‌سازی، با مدیر، رؤسا و سرپرستان این ناحیه، نتایج نظرسنجی رضایت و اشتیاق شغلی کارکنان این بخش در سال جاری را مورد بررسی دقیق قرار دادند.
کد خبر: ۳۶۴۸۸۱   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۱۰/۲۲

با هدف بهبود رضایت و اشتیاق شغلی کارکنان مدیریت تعمیرگاه مرکزی شرکت فولاد مبارکه انجام شد؛
‌می‌متالز - به‌ منظور ارتقای رضایت و اشتیاق شغلی کارکنان در مدیریت تعمیرگاه مرکزی، تیمی متشکل از مدیر، رؤسا و تعدادی از کارشناسان مدیریت سازماندهی و طبقه‌بندی مشاغل ، ضمن دیدار صمیمانه با کارکنان مدیریت تعمیرگاه مرکزی و بازدید میدانی از بخش‌های مختلف این تعمیرگاه، مسائل و مباحث کارکنان این بخش را شنیدند و راهکار‌ها و نقاط کلیدی و مؤثر بر افزایش رضایت اشتیاق شغلی آنها را مورد بررسی قرار دادند.
کد خبر: ۳۶۳۲۷۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۱۰/۰۸

‌می‌متالز - نماینده کارگران در شورای عالی کار گفت: ارتقای نظام جبران خدمت به معنای برقراری آیتم‌های مزدی و اصلاح طرح طبقه‌بندی مشاغل کارگران معادن کشور است؛ قرار است ساختار طبقه‌بندی مشاغل و امتیازات مزدی برای کارگاه‌های معدنی کشور اصلاح شود.
کد خبر: ۳۵۹۳۸۱   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۰۱

‌می‌متالز - طبق آخرین آمار‌هایی که مسوولان دولتی در زمینه وضعیت اقتصادی کارگران جان‌باخته در معدن زغال سنگ طبس منتشر می‌کنند، نشان می‌دهد ۳۰ خانواده در سه دهک درآمدی اول، دوم و سوم یعنی زیر خط فقر هستند. این موضوع نشان می‌دهد در برابر کار‌های سختی که برعهده دارند از زندگی خوبی بهرمند نیستند.
کد خبر: ۳۵۸۸۲۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۸/۲۶

‌می‌متالز - معاون وزیر کار می‌گوید: اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌های بالای ۵۰ نفر موجب افزایش تولید، انگیزه بالای کار و ایجاد احساس عادلانه بودن دستمزد در کارگران می‌شود. طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط احراز شغلی پیش‌بینی‌شده که در کارگاه‌های بالای ۵۰ نفر کارکن لازم‌الاجراست. این طرح در واقع در کارگاه‌هایی که به حد نصاب ۵۰ نفر کارگر و نیروی کار یا بیش از آن می‌رسند به اجرا در‌می‌آید و کارفرمایان مکلفند برابر ماده ۴۸ قانون کار، نیرو‌های کار خود را مشمول طبقه‌بندی قرار بدهند.
کد خبر: ۳۰۴۶۱۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۰۸

‌می‌متالز - کارگران ذوب آهن اصفهان با اشاره به اینکه اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در این واحد نیاز به بازنگری دارد، خواستار اجرای این طرح برای افزایش میزان حقوق خود شدند.
کد خبر: ۲۹۴۲۲۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۲/۰۷

پرطرفدارترین عناوین