تاریخ: ۱۴ فروردين ۱۴۰۰ ، ساعت ۱۶:۴۷
بازدید: ۴۶۲
کد خبر: ۲۰۳۱۸۵
سرویس خبر : آهن و فولاد
باهمت مدیریت شهری فولاد مبارکه:

بیش از ۲۵۰ اتاق کنترل در نواحی تولیدی و پشتیبانی در کنار هفت سین نوروز به استقبال بهار رفتند

بیش از ۲۵۰ اتاق کنترل در نواحی تولیدی و پشتیبانی در کنار هفت سین نوروز به استقبال بهار رفتند
‌می‌متالز - مدیر مدیریت شهری فولاد مبارکه با اعلام این مطلب گفت: امسال نیز به دلیل توجه ویژه معاون نیروی انسانی و سازماندهی به مقوله شادابی محیط کار کارکنان شرکت، در بیش از ۲۵۰ اتاق کنترل نواحی تولیدی و پشتیبانی، سفره هفت سین نوروزی گسترده شد تا کارکنان شاغل در این فضا‌های کاری در زمان تحویل سال نو، در کنار سفر‌های هفت سین به استقبال سال جدید و بهار دل انگیز بروند.

بیش از ۲۵۰ اتاق کنترل در نواحی تولیدی و پشتیبانی در کنار هفت سین نوروز به استقبال بهار رفتند

به گزارش می‌متالز، رامین بختیاری با تشریح اقدامات نوروزی این بخش، افزود: ازآنجاکه یکی از خاطرات به‌یادماندنی هر شخص در شروع سال جدید، حضور در جمع خانواده در کنار سفره هفت‌سین نوروزی در لحظه تحویل سال نو است لذا تلاش شد تا برای کارکنان زحمتکش خطوط تولید که در زمان تحویل سال نو در محل کار حضور دارند، این لحظات زیبا و خاطره‌انگیز هرچند دور از خانواده، اما در محیط کار و به‌اتفاق همکاران رقم بخورد.

وی در ادامه گفت: هرساله در آستانه فرارسیدن سال نو و همسو با زنده شدن طبیعت، واحد مدیریت شهری اقدام به رنگ‌آمیزی جداول کلیه معابر عمومی و بهسازی و طراوت بخشی به باغچه‌های گل سطح شرکت می‌نماید و تلاش می‌کند با شروع بهار، حس طراوت، تازگی و نو شدن را در سطح فولاد مبارکه ایجاد کند.

بختیاری خاطرنشان کرد: با توجه به بازدید میدانی معاون نیروی انسانی و سازمان‌دهی که به‌اتفاق مدیران این مجموعه در اواخر سال گذشته از نواحی تولیدی به عمل آمد، یکی از برنامه‌ها و اولویت‌های مهم این معاونت و واحد مدیریت شهری در سال ۱۴۰۰، توجه جدی و عملیاتی به مقوله زیباسازی و به‌ویژه استانداردسازی فضا‌های کاری کارکنان شرکت، بخصوص در نواحی تولیدی و پشتیبانی (شامل تمامی اتاق‌های کنترل) ازنظر حذف عوامل مزاحم محیط کار و از همه مهم‌تر استقرار نظام آراستگی محیط کار یا همان ۵S است که این موضوع با جدیت در دست پیگیری است و معتقد هستیم ایجاد فضای کاری شاداب، استاندارد و در شأن کارکنان فولاد مبارکه، در رضایت آن‌ها و نهایتا بهره‌وری سازمان تأثیر قابل‌توجهی خواهد داشت.

منبع: شرکت فولاد مبارکه اصفهان

عناوین برگزیده