ایران در مدیریت سنتی باقی مانده است

می متالز - نایب رییس اتاق بازرگانی، صنایع، معادن و کشاورزی ایران گفت: بنگاه های کشور ما در مفهوم سنتی مدیریت باقی مانده اند.

به گزارش می متالز، پدرام سلطانی در دهمین جشنواره ملی بهره وری اظهار کرد: باید شرایطی فراهم شود که بنگاه های سرآمد چه در سطح اقتصاد کلان و چه اقتصاد خرد شفافیت را مد نظر قرار دهند.

وی تاکید کرد: یکی از مشکلات اساسی در بنگاه های کشور هم در سطوح مختلف اقتصادی و هم در فرهنگ کشور عدم سنجش پذیری است. بنگاه های ما رفتارشان را بر مبنای کمیت، عدد، رقم، محاسبه و مقایسه تنظیم نمی کنند.

نایب رییس اتاق بازرگانی ایران عنوان کرد: بیشتر بنگاه های پیشرفته جهان از تحولات انقلاب های صنعتی برای ادامه رشد و توسعه خود بهره می گیرند؛ اما ما کماکان در مفهوم سنتی مدیریت باقی مانده ایم.

وی ادامه داد: بنگاه های ما بر اساس نیرو و مهارت شکل گرفته است تا تفکر هنر مدیریت علمی.

سلطانی با بیان اینکه انقلاب های صنعتی باعث شکل گیری تولید در مقیاس کلان شده است، افزود: در بسیاری از بنگاه های کشور ما این هنر وجود ندارد.

وی توضیح داد: تفاوت بنگاه داری پیش و پس از انقلاب صنعتی مانند سوار شدن بر درشکه و هواپیماست.

نایب رییس اتاق بازرگانی ایران ادامه داد: مدیریت بنگاه های امروزی مانند خلبانی است و بنگاه هایی که خود را با فناوری های انقلاب چهارم صنعتی تجهیز کرده اند پیشرفت کرده اما این موضوع در بسیاری از بنگاه های ایران دیده نمی شود.

حکمرانی مدیریت حسی و شهودی

وی با بیان اینکه مدیریت حسی و شهودی بر بنگاه های کشور حاکم است، افزود: این نوع مدیریت باعث شده تا دیر متوجه اوضاع خراب بنگاه ها شویم.

سلطانی تاکید کرد: حساسیت ما در رقابت پایین است و سالها از این موضوع غافل بودیم.

وی اظهار کرد: ما به نیروی انسانی نگاه سرمایه ای نداریم و این موضوع به دلیل فراوانی در سالهای گذشته تبدیل به عادت شده است و در مسیری قدم برمیداریم که متوجه خطای آن نمی شویم.

منبع: پایگاه خبری بازرگانان ایران