تاریخ: ۰۹ خرداد ۱۴۰۴ ، ساعت ۲۱:۱۱
بازدید: ۷۸
کد خبر: ۳۷۷۳۹۱
سرویس خبر : آهن و فولاد

فولاد اکسین، پیشرو در نوآوری و توسعه دانش‌بنیان در صنعت فولاد کشور

فولاد اکسین، پیشرو در نوآوری و توسعه دانش‌بنیان در صنعت فولاد کشور
‌می‌متالز - در جریان اردوی رسانه‌ای «راویان پیشرفت» که با همت بسیج رسانه استان خوزستان و با حضور ۶۰ خبرنگار از رسانه‌های کشور در شرکت فولاد اکسین خوزستان برگزار شد، رضا آبدیده، مدیر تحقیق و توسعه این شرکت، در گفت‌وگویی اختصاصی با خبرنگار ما، به تشریح اقدامات، دستاورد‌ها و برنامه‌های راهبردی این واحد در حوزه پژوهش، فناوری و نوآوری پرداخت.

به گزارش می‌متالز، وی با اشاره به نقش محوری تحقیق و توسعه در ارتقای عملکرد و رقابت‌پذیری شرکت‌های صنعتی اظهار کرد: واحد تحقیق و توسعه شرکت فولاد اکسین خوزستان با هدف رفع نیاز‌های فنی و علمی واحد‌های مختلف شرکت از طریق پژوهش، بهینه‌سازی فرآیند و نوآوری مستمر، در سه حوزه اصلی «پژوهش و فناوری»، «نظام پیشنهادها» و «مدیریت دانش» فعالیت می‌کند و توانسته دستاورد‌های ارزشمندی برای شرکت و صنعت فولاد کشور به همراه داشته باشد.

رضا آبدیده یکی از مهم‌ترین دستاورد‌های این واحد را دانش‌بنیان شدن شرکت فولاد اکسین خوزستان در ابتدای سال ۱۴۰۲ عنوان کرد و گفت: این موفقیت با ارزیابی معاونت علمی و اقتصاد دانش‌بنیان ریاست جمهوری به دست آمد که طی آن، ۲۳ محصول شرکت در زمره محصولات دانش‌بنیان قرار گرفتند و این امر امکان بهره‌مندی از مشوق‌های مالیاتی و حمایت‌های پژوهشی را برای شرکت فراهم ساخت.

وی همچنین از کسب رتبه «پیشرفته» تحقیق و توسعه کشوری توسط این واحد بر اساس ارزیابی وزارت صنعت، معدن و تجارت و سازمان پژوهش‌های صنعتی ایران خبر داد و افزود: این موفقیت‌ها در کنار انتخاب پی‌در‌پی محصولات نوآورانه فولاد اکسین به عنوان محصول برتر تحقیق و توسعه کشور در چهار سال متوالی و تقدیر از سه طرح پژوهشی فناورانه شرکت در جشنواره ملی بهره‌وری ایران، نشانه‌ای از اثربخشی و جایگاه برجسته این واحد در سطح ملی است.

او با اشاره به پروژه‌های فناورانه شاخص در حال اجرا گفت: از جمله اقدامات شاخص، راه‌اندازی سیستم آنلاین تشخیص عیوب سطحی ورق‌های فولادی در خط تولید است که برای اولین بار در کشور اجرا شده و با همکاری شرکت‌های دانش‌بنیان داخلی توسعه یافته است. این طرح در بهمن ۱۴۰۳ با حضور وزیر محترم تعاون، کار و رفاه اجتماعی به بهره‌برداری رسید.

مدیر تحقیق و توسعه شرکت همچنین افزود: سیستم هوشمند تشخیص و ترسیم پروفایل شکل ورق بر پایه الگوریتم‌های هوش مصنوعی و سیستم اندازه‌گیری ابعاد اسلب فولادی بر پایه پردازش تصویر که با همکاری متخصصان دانشگاه شهید چمران اهواز در مراحل پایانی نصب و راه‌اندازی است، از دیگر پروژه‌های فناورانه کلیدی این شرکت محسوب می‌شوند.

وی همچنین از آغاز پروژه راه‌اندازی آزمایشگاه پیشرفته شبیه‌سازی فرآیند‌های ترمومکانیکی و عملیات حرارتی فولاد در راستای بهینه‌سازی فرایند طراحی محصولات جدید و توسعه فناوری در شرکت خبر داد.

آبدیده در ادامه گفت: با هدف تقویت پیوند صنعت و دانشگاه، مرکز تحقیقات نورد فولاد با همکاری دانشکده فنی دانشگاه شهید چمران اهواز راه‌اندازی شده است. این مرکز نقش مهمی در پشتیبانی علمی، حمایت از پایان‌نامه‌های تحصیلات تکمیلی، برگزاری کنفرانس‌ها و نشست‌های تخصصی و استفاده از مشاوره علمی اساتید دانشگاه ایفا می‌کند.

وی در پایان افزود: واحد تحقیق و توسعه شرکت فولاد اکسین خوزستان همواره با هدف ارتقاء فناوری و حفظ مزیت رقابتی شرکت، اقدام به برگزاری فراخوان‌های جذب ایده از شرکت‌های دانش‌بنیان و جامعه علمی کشور می‌نماید تا بستری برای رشد، اشتراک دانش و تجاری‌سازی ایده‌های نوین فراهم گردد.

فولاد اکسین، پیشگام در خودکفایی صنعتی و بومی‌سازی قطعات راهبردی/تکیه بر دانش بومی، رمز پایداری و پیشرفت در دوران تحریم

مدیر نگهداری و تعمیرات فولاد اکسین از موفقیت‌های این شرکت در مسیر بومی‌سازی تجهیزات خط تولید و همکاری با شرکت‌های دانش‌بنیان خبر داد.

در حاشیه اردوی رسانه‌ای «راویان پیشرفت» که با همت بسیج رسانه استان خوزستان برگزار شد و طی آن ۶۰ خبرنگار از رسانه‌های مختلف کشور از شرکت فولاد اکسین خوزستان بازدید کردند، مهندس امین ویسی‌نژاد، مدیر نگهداری و تعمیرات شرکت فولاد اکسین خوزستان به تشریح اقدامات راهبردی این شرکت در حوزه نگهداری، تعمیرات و بومی‌سازی تجهیزات خط تولید پرداخت.

وی با تأکید بر جایگاه منحصر‌به‌فرد این شرکت در صنعت فولاد کشور و منطقه گفت: فولاد اکسین خوزستان اولین و تنها تولیدکننده ورق‌های فولادی عریض در ایران و خاورمیانه است و شرکت‌هایی با ویژگی مشابه در سطح جهان، انگشت‌شمار هستند. همین موضوع اهمیت فوق‌العاده‌ای به حفاظت، صیانت و آماده‌به‌کاری تجهیزات خط تولید داده و مسوولیت سنگینی را بر دوش مجموعه نگهداری و تعمیرات گذاشته است.

ویسی‌نژاد افزود: پس از اعمال تحریم‌های بین‌المللی، شرکت فولاد اکسین با اتکا به دانش بومی و توان داخلی، موفق شد تجهیزات خود را در شرایط عملیاتی ایده‌آل حفظ کرده و نیاز‌های حیاتی صنعت کشور را پاسخ دهد. در نتیجه این تلاش‌ها، ایران امروز در زمینه تولید ورق‌های فولادی استراتژیک، به خودکفایی رسیده است.

به گفته وی، فولاد اکسین تأمین‌کننده انحصاری ورق‌های فولادی مورد نیاز برای انتقال سیالات در صنایع نفت و گاز (API)، ساخت مخازن صنعتی و صنایع دریایی است. از جمله دستاورد‌های مهم، تأمین کامل ورق‌های پروژه ملی خط لوله گوره به جاسک است که نقش تعیین‌کننده‌ای در استقلال صنعت نفت کشور ایفا کرده است.

مدیر نگهداری و تعمیرات فولاد اکسین در ادامه تصریح کرد: شرکت با تکیه بر توان مهندسان داخلی و ظرفیت سازندگان بومی، توانسته است بسیاری از قطعات خاص و پیچیده تجهیزات خط تولید را در داخل کشور، به‌ویژه در استان خوزستان، تولید و تأمین کند. این مسیر با وجود چالش‌های فنی و فناوری‌های انحصاری، به خوبی طی شده و نتایج آن، قطع وابستگی و جلوگیری از خروج ارز بوده است.

وی در تشریح یکی از نمونه‌های موفق بومی‌سازی گفت: پمپ‌های بسیار پیشرفته و گران‌قیمت واحد پوسته‌زدا که انحصار ساخت آنها در اختیار چند کشور غربی بود، اکنون با تکیه بر توان داخلی در فولاد اکسین تولید شده و شرکت بدون وابستگی خارجی به بهره‌برداری از آنها ادامه می‌دهد.

او با اشاره به همکاری نزدیک شرکت با مجموعه‌های دانش‌بنیان اظهار داشت: فولاد اکسین توانسته با اشتراک‌گذاری داده‌ها و دانش فنی، نیاز‌های خود در زمینه تعمیرات، بازسازی و ساخت قطعات را از طریق این شرکت‌ها تأمین کند. نمونه بارز آن، بازسازی کامل مبدل‌های حرارتی صفحه‌ای مخازن هیدرولیک است که با همکاری یکی از شرکت‌های دانش‌بنیان داخلی انجام شده است.

ویسی‌نژاد به اصحاب رسانه پیشنهاد داد که با ایجاد کانال‌ها و شبکه‌های تخصص‌محور در حوزه صنعت، بستری برای انتقال تجربه‌ها، دستاورد‌ها و دانش بومی‌شده میان صنایع کشور فراهم کنند. به گفته وی، این حرکت می‌تواند به عنوان پیشران توسعه صنعتی در کشور، زمینه‌ساز رشد مستمر در صنایعی، چون فولاد، نفت، گاز، پتروشیمی و حفاری شود.

فولاد اکسین خوزستان در مسیر خودکفایی انرژی و توسعه زیرساختی/ در دل چالش‌ها، جوانه‌های پیشرفت

مدیر امور مهندسی فولاد اکسین در گفت‌و‌گو با خبرنگار ما از طرح‌های تحول‌آفرین این شرکت در حوزه تأمین پایدار انرژی و توسعه زیرساخت‌ها خبر داد.

در جریان اردوی رسانه‌ای «راویان پیشرفت» که با همت بسیج رسانه استان خوزستان و با حضور ۶۰ خبرنگار از رسانه‌های مختلف کشور برگزار شد، مهندس سورن دلواری، مدیر امور مهندسی شرکت فولاد اکسین خوزستان، در بازدید خبرنگاران از این مجتمع صنعتی، به تشریح برنامه‌های پیش‌روی شرکت در حوزه توسعه زیرساخت، خودکفایی انرژی، بومی‌سازی و بهره‌وری پرداخت.

وی با بیان اینکه واحد امور مهندسی شرکت، مسوول طراحی، بررسی و اجرای طرح‌های استراتژیک تولید است، گفت: این واحد با هدف تحقق اهداف کلان شرکت و پاسخ به نیاز‌های عملیاتی واحد‌های تولیدی، طرح‌ها را از منظر فنی، فرایندی و اقتصادی بررسی می‌کند و پس از امکان‌سنجی، مراحل طراحی و تهیه اسناد جهت اجرای این طرح‌ها را بر عهده دارد.

دلواری تأکید کرد که برنامه‌های شرکت در چهار محور اصلی دنبال می‌شوند: حمایت از فعالیت‌های عمومی و پشتیبانی تولید، بهینه‌سازی عملکرد و مصرف منابع، تضمین پایداری در تولید و انرژی، و توسعه ظرفیت‌های عملیاتی.

وی با اشاره به چالش‌های اخیر در زمینه تأمین انرژی گفت: در فصل زمستان با کمبود گاز طبیعی برای کوره‌های پیشگرم و در تابستان با محدودیت برق مواجه هستیم. در پاسخ به این نیاز حیاتی، امور مهندسی شرکت پنج طرح تولید برق را در دست بررسی دارد که شامل احداث نیروگاه موتور گازسوز ۲۲ مگاواتی، نیروگاه تجدیدپذیر خورشیدی، ترکیب این دو همراه با سیستم‌های ذخیره انرژی، و مشارکت در پروژه‌های نیمه‌تمام مانند نیروگاه اندیمشک می‌باشد. مقرر شده که یکی از این طرح‌ها پس از جمع‌بندی مطالعات و انتخاب و تصویب بهترین طرح، در سال ۱۴۰۴ به مرحله اجرا برسند.

دلواری همچنین خبر داد که با هدف رفع محدودیت گاز در زمستان، طرح احداث مخازن ذخیره‌سازی گاز مایع و تبدیل آن به گاز طبیعی جایگزین (SNG) نیز در برنامه کاری شرکت قرار گرفته است.

وی در ادامه افزود: از جمله پروژه‌های کلان بهینه‌سازی، اتصال ریلی فولاد اکسین به شبکه سراسری راه‌آهن است که با هدف کاهش ترافیک جاده‌ای، هزینه‌های حمل‌ونقل، حوادث رانندگی و تسهیل در حمل ورق‌های عریض در دست پیگیری است و زیرساخت‌های آن نیز پیش‌بینی شده است.

مدیر امور مهندسی فولاد اکسین در بخش دیگری از سخنان خود از اجرای موفق پروژه بومی‌سازی جرثقیل سقفی دروازه‌ای ۴۰ تنی در سالن عملیات حرارتی خبر داد و اظهار داشت: این تجهیز کلیدی با تکیه بر توان شرکت‌های داخلی و با هزینه‌ای به‌مراتب کمتر از نمونه خارجی، طراحی و ساخته شده و اکنون در حال بهره‌برداری است.

در پایان، دلواری از مراحل پایانی احداث پست برق ۲۳۰/۳۳ کیلوولت شرکت خبر داد و گفت: با بهره‌برداری از این پست و اتصال به شبکه برق خوزستان، پایداری و امنیت انرژی الکتریکی فولاد اکسین تضمین خواهد شد. به گفته وی، این پروژه در چند ماه آینده افتتاح می‌شود.

آموزش نیروی انسانی، محور توسعه سازمانی و پرورش کارکنان ماهر/ افزایش اثربخشی دوره‌های آموزشی به ۸۸ درصد و تحقق برنامه آموزش در سال ۱۴۰۳

مهدی قمر، مدیر آموزش و توسعه منابع انسانی شرکت فولاد اکسین، با اشاره به اهمیت آموزش در مسیر توسعه صنعتی، بر نقش آموزش استاندارد و هدفمند در ارتقاء عملکرد سازمانی تأکید کرد.

قمر ضمن خوش‌آمدگویی به نمایندگان رسانه‌ها اظهار داشت که اصحاب رسانه، همان راویان پیشرفتی هستند که نقش مؤثری در انعکاس تلاش‌های کارکنانی دارند که در شرایط سخت اقلیمی و با وجود محدودیت‌های انرژی، موفق به ثبت رکورد‌های تازه در تولید می‌شوند. ثبت رکورد تولید در نخستین ماه سال جاری، گواهی بر این همت و تعهد جمعی است.

مدیر آموزش شرکت فولاد اکسین با اشاره به اینکه آموزش، زیرساخت توسعه منابع انسانی در صنعت است، گفت: در عصر حاضر، از نیروی انسانی به عنوان سرمایه اصلی یاد می‌شود. سازمان‌هایی که آموزش را در اولویت راهبردی خود قرار می‌دهند، در برابر بحران‌ها مقاوم‌تر عمل می‌کنند و در مسیر رشد پایدار گام‌های مؤثرتری برمی‌دارند.

وی ضمن تشکر از حمایت‌های مدیریت ارشد شرکت از برنامه‌های آموزشی، به تشریح فرآیند آموزش در فولاد اکسین پرداخت و افزود: واحد آموزش این شرکت با استناد به استاندارد‌های بین‌المللی از جمله ISO ۱۰۰۱۵، فرآیند‌های آموزشی را از مرحله نیازسنجی تا ارزیابی اثربخشی دوره‌ها طراحی و اجرا می‌کند. این نظام آموزشی، هماهنگ با استراتژی‌های کلان شرکت و مبتنی بر توسعه فردی و سازمانی طراحی شده است.

قمر با اشاره به تحقق اهداف آموزشی سال جاری تصریح کرد که در سال ۱۴۰۳، هدف‌گذاری ما اجرای ۴۰ هزار نفرساعت آموزش برای کارکنان بود که این هدف محقق شده و شاخص اثربخشی دوره‌ها به عدد ۸۸ درصد رسید؛ عددی که بالاترین میزان در تاریخ فولاد اکسین به شمار می‌آید.

وی با بیان بخشی از پروژه‌های مهم آموزشی در سال گذشته عنوان کرد: ایجاد باشگاه مدرسان داخلی، اجرای پروژه فرهنگ سازمانی، برنامه‌ریزی و اجرای دوره‌های آموزش زبان انگلیسی برای کارکنان، و همچنین ارائه خدمات مشاوره تحصیلی و خانواده به خانواده‌های کارکنان، از جمله اقدامات مؤثر این واحد بوده است.

قمر در پایان خاطرنشان کرد که برنامه‌های آموزشی شرکت فولاد اکسین، شامل طیف گسترده‌ای از دوره‌های عمومی، نیمه‌خصوصی و تخصصی است. همچنین توسعه آموزش برای خانواده کارکنان به‌منظور افزایش انگیزه، ارتقاء فرهنگی و تقویت پیوند سازمانی، در دستور کار ما قرار دارد.

مطالب مرتبط
عناوین برگزیده
پرطرفدارترین عناوین