تاریخ: ۲۴ آبان ۱۳۹۶ ، ساعت ۲۳:۲۷
بازدید: ۵۴۱
کد خبر: ۷۵۶۷
سرویس خبر : اقتصاد و تجارت
معاون پژوهشی، توسعه کسب و کار سازمان مدیریت صنعتی در سیزدهمین کنفرانس توسعه منابع انسانی:

توسعه منابع انسانی و تعالی سازمانی موجب ثروت آفرینی است

می متالز - محمد علی گودرزی گفت: توسعه منابع انسانی و تعالی سازمانی موجب ثروت آفرینی است و رابطه تنگاتنگی با دنیای آی تی و فناوری ارتباطی و اطلاعاتی دارد.
توسعه منابع انسانی و تعالی سازمانی موجب ثروت آفرینی است

به گزارش می متالز، عضو هیئت سازمان مدیریت صنعتی با اشاره به قدرت و مزیتی رقابتی در کشورهای توسعه یافته و در حال توسعه افزود: دسترسی به دنیای مجازی و فناوری های نوین ارتباطی و اطلاعاتی ضروری است و هر کشوری که بتواند راحت و سریع به این ابزارها دسترسی پیدا کند می تواند تعاملات و ارتباطات خود را توسعه بخشد.

معاون پژوهشی، توسعه کسب و کار سازمان مدیریت صنعتی با اشاره به برگزاری سالیانه این کنفرانس گفت: می تواند سازمان ها و شرکت ها را با راهکارهای جدید و حرفه ای توسعه منابع انسانی و تعالی سازمانی آشنا کند تا بتوانند با مدیریت استعدادها نخبه ها را در اختیار داشته باشند و ظرفیت های موجود را بررسی و توسعه دهند. گودرزی تصریح کرد: هر چه سازمان های مجازی بیشتری تحت اختیار داشته باشیم و توسعه بدهیم در عوض بهره وری و افزایش افزوده بلاتری را در اختیار می گیریم

.

عناوین برگزیده
هلدینگ
«پدرام پیروی‌نسب» مدیرعامل هلدینگ توسعه و تجهیز معادن امداد در گفت‌و‌گو با «می‌متالز» عنوان کرد:

هلدینگ "معادن امداد" از ۳۷ سال پیش فعالیت‌های خود را با معدنکاری سنگ ساختمانی آغاز کرد/ توسعه، سرمایه‌گذاری و فعالیت‌های جدی هلدینگ "معادن امداد" در حوزه‌های مختلف معدنی از اکتشاف تا فرآوری/ در مرز بین استان کردستان و آذربایجان غربی محدوده مستعد طلا را شناسایی کرده‌ایم و در مرحله اخذ گواهی کشف و بهره‌برداری هستیم