منابع انسانی

برچسب ها - منابع انسانی
‌می‌متالز - شرکت توسعه آهن و فولاد گل گهر در نظر دارد جهت تکمیل نیروی انسانی مورد نیاز خود از بین داوطلبان مرد به صورت قرادادی مطابق جدول زیر از طریق برگزاری آزمون کتبی، مصاحبه تخصصی و روانشناختی اقدام به جذب نیرو نماید.
کد خبر: ۲۸۹۸۲۵    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۳

‌می‌متالز - شرکت توسعه آهن و فولاد گل گهر تمایل به جذب نیرو به صورت قراردادی داشته و مشروح اطلاعیه به قرار زیر است.
کد خبر: ۲۸۹۷۲۴    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۷

‌می‌متالز - از دید کارشناسان یکی از چالش‌های بسیار مهم بخش معدن در شرایط کنونی کمبود نیروی انسانی ماهر است.
کد خبر: ۲۸۹۵۱۵    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۴

مدیرعامل هلدینگ آتیه فولاد نقش جهان در گفتگو با «می متالز» مطرح کرد:
‌می‌متالز - هلدینگ «آتیه فولاد نقش جهان» در رتبه‌بندی IMI-۱۰۰ از بین ۵۰۰ شرکت برتر کشور «رتبه اول» را از نظر «شاخص فروش» در بین «شرکت‌های گروه خدمات بازرگانی» کسب نمود.
کد خبر: ۲۸۹۴۲۶    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۴

دکتر حمید محمدی رفیع، معاون توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد سنگان:
‌می‌متالز - مسوولیت‌های اجتماعی بخشی از رسالت شرکتهاست، شرکت‌های فعال در حوزه‌های مختلف همواره با شناسایی زمینه‌های مختلف، نسبت به ذینفعان خدمات متنوعی ارائه می‌دهند. دکتر حمید محمدی رفیع معاون توسعه سرمایه‌های انسانی شرکت فولاد سنگان، عملکرد این شرکت در امر مسوولیت‌های اجتماعی را، بسیار خوب ارزیابی می‌کند، و بر این باور است؛ هم برای ذینفعان خارجی و هم داخلی که شامل کارکنان شرکت هم می‌باشد، اقدامات خوب و شایسته‌ای صورت گرفته است.
کد خبر: ۲۸۹۳۷۶    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۲

مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی در همایش رتبه بندی شرکت‌های برتر ایران مطرح کرد:
‌می‌متالز - مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی گفت: فرهنگ سازمانی متعالی، کار تیمی منسجم، راهبری شرکتی، نیروی انسانی توسعه یافته و هوشمند و نگهداشت آن، آینده‌پژوهی، تعاملات بین‌المللی، استفاده از اتوماسیون و... از مهمترین اقداماتی است که شرکت‌های بزرگ آن را انجام می‌دهند و به همین خاطر موفقیت آن‌ها تضمین شده است.
کد خبر: ۲۸۹۲۱۰    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۳

‌می‌متالز - نخستین گردهمایی آموزشی مدیران و رؤسای حراست ستادی و عملیاتی شرکت ملی مس با هدف ایجاد تعامل و هم‌افزایی با حضور دکتر علی رستمی مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران برگزار شد.
کد خبر: ۲۸۹۱۸۸    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۳

مدیرکل دفتر شناسایی بنیاد ملی نخبگان در بازدید از مجتمع مس سرچشمه رفسنجان:
‌می‌متالز - مدیرکل دفتر شناسایی و هدایت مستعدان بنیاد ملی نخبگان با اشاره به اجرای طرح بورس صنعتی در کشور گفت: با اجرای طرح بورس صنعتی، سعی شده دانشجویان مستعد به سمت نیاز‌های صنعتی سوق پیدا کنند.
کد خبر: ۲۸۹۱۸۷    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۱/۰۳

مدیر توسعه منابع انسانی گل‌گهر:
‌می‌متالز - مدیر توسعه منابع انسانی شرکت گل‌گهر گفت: شرکت گل‌گهر همواره در راستای بهبود فرهنگ و رفتار سازمانی خود با ایجاد بستر مناسب کاری برای کارکنان و ترویج روحیه تیمی با دخیل دانستن همه اعضای سازمان در پیشبرد اهداف خود قدم برداشته است.
کد خبر: ۲۸۸۹۰۱    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۳۰

برای توسعه دانش فنی و منابع انسانی در بنگاه‌های اقتصادی؛
‌می‌متالز - به‌منظور افزایش دانش فنی و توسعه منابع انسانی متخصص و ماهر در بنگاه‌های اقتصادی تولیدی و خدماتی مستقر در شهرک‌ها و نواحی صنعتی و برای بهره‌برداری بهینه از تمامی ظرفیت‌های موجود، تفاهم‌نامه همکاری میان سازمان صنایع کوچک و شهرک‌های صنعتی ایران و سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور منعقد شد.
کد خبر: ۲۸۸۷۱۲    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۲۸

‌می‌متالز - فرآیند ارزیابی نهمین دوره جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی در شرکت ملی صنایع مس ایران با حضور مسوولان این شرکت و ارزیابان ایمیدرو در دفتر مرکزی تهران و سرچشمه برگزار شد.
کد خبر: ۲۸۸۵۹۴    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۲۸

رییس سازمان صنایع کوچک و شهرک‌های صنعتی ایران عنوان کرد:
‌می‌متالز - معاون وزیر صمت بر استفاده از توانمندی‌های زنان در پست‌های مدیریتی تأکید کرد و گفت: با توجه به عملکرد مناسب زنان در ایفای مسئولیت‌های اداری، افزایش سهم و نقش زنان در تصمیمات مدیریتی بیش از این مورد انتظار دولت است.
کد خبر: ۲۸۸۵۵۴    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۲۷

‌می‌متالز - سیمیدکو با هوشمندسازی بسیاری از فرآیند‌ها و نظم بخشیدن به آن‌ها شیوه‌ای متفاوت و نو را برای پیشرفت و تعالی منابع انسانی در پیش گرفته است که تاکنون بخش‌های مهمی از اهداف مورد نظر شرکت محقق شده‌اند.
کد خبر: ۲۸۸۵۰۸    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۲۷

نشست صمیمی مدیرعامل تاصیکو با مدیران منابع انسانی شرکت‌های تابعه
‌می‌متالز - امیرحسین نادری مدیرعامل سرمایه گذاری صدر تامین در نشستی صمیمانه با مدیران منابع انسانی شرکت‌های تابعه در محل شرکت سرمایه‌گذاری صدر تامین دیدار کرد.
کد خبر: ۲۸۵۹۱۸    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۰۶

مدیرعامل تاصیکو در مراسم تقدیر از کارمند‌های دانشجو؛
می متالز - اعضای هیات مدیره صدر تامین در روز دانشجو طی مراسمی با کارمندهای دانشجو دیدار و هر کدام خاطراتی از زمان تحصیل خود بیان کردند.
کد خبر: ۲۸۴۷۴۷    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۹/۱۷

‌می‌متالز - شرکت سنگ‌آهن گهرزمین در اجرای ششمین برنامه عملکرد HSE که توسط سازمان توسعه‌ و نوسازی معادن‌ و صنایع‌ معدنی ایران (ایمیدرو) برای شرکت‌های تابعه سازمان در سال ۱۴۰۰ برگزار شد؛ لوح «سطح امتیاز عالی تک ستاره در عملکرد مدیریت HSE» را دریافت کرد.
کد خبر: ۲۸۳۳۸۶    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۹/۱۶

‌می‌متالز - رئیس سازمان صنعت، معدن و تجارت آذربایجان‌شرقی گفت: پدافند غیرعامل یعنی اینکه واحد‌های صنعتی و تولیدی ارزشمند و مادری، چون گروه صنعتی ماشین سازی و شرکت ریخته گری آن را از وضعیت بلاتکلیف فعلی درآوریم و آن‌ها را با هدف توسعه و افزایش تولید حفظ کنیم.
کد خبر: ۲۸۱۵۸۶    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۸/۲۸

در شش‌ماهه نخست سال جاری حاصل شد؛
‌می‌متالز - مدیریت شرکت فولاد مبارکه تلاش کرده است تا ضمن شناخت عوامل مؤثر بر عملکرد کارکنان مثل دانش، توانایی، انگیزش و رفتار کارکنان، در راستای افزایش بهره‌وری و تقویت این عامل حیاتی، نظام‌ها و برنامه‌هایی را طراحی و اجرا کند. ازاین‌رو افزایش شاخص بهره‌وری سرمایه‌های انسانی جزو اصلی‌ترین اهداف و سیاست‌های کلان شرکت است.
کد خبر: ۲۷۸۳۸۲    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۸/۰۴

«می متالز» گزارش می‌دهد:
‌می‌متالز - سرمایه‌گذاری در آموزش و ارتقاء منابع انسانی از مهم‌ترین اقداماتی‌ست که منجر به توسعه هرچه بیشتر و افزایش بهره‌وری کار در کشور‌ها می‌شود. امین صفری، معاون امور معادن و صنایع معدنی شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات، معتقد است که ما در بخش معدن نیازمند آموزش نیروی انسانی ماهر هستیم.
کد خبر: ۲۷۳۲۲۹    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۱۵

‌می‌متالز - دکتر «علی رستمی» مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران در پیامی فرا رسیدن روز کارمند را به کارمندان زحمتکش و جهادی صنعت مس کشور تبریک گفت.
کد خبر: ۲۷۱۹۱۳    تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۰۴