ابراهیم کاظمی

برچسب ها - ابراهیم کاظمی
در میزگرد معاونت سرمایه انسانی فولاد مبارکه انجام شد؛
‌می‌متالز - با حضور علیرضا کاظمی، معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه، سیدمهدی رضوی، مدیر منابع انسانی شرکت فولاد سبا، بهزاد کمال‌پور مدیر امور اداری و ابراهیم کاظمی مدیر سازماندهی و طبقه‌بندی مشاغل فولاد مبارکه، به سؤالات کارکنان و بازنشستگان مشمول صندوق فولاد شرکت که در زمینه‌های مختلف و به‌صورت تلفنی و ارسال پیامک مطرح می‌شد، پاسخ داده شد.
کد خبر: ۳۵۶۶۲۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۸/۰۵

معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه در همایش سفیران تعالی شرکت‌های گروه فولاد مبارکه:
‌می‌متالز - ششمین گردهمایی فاز دوم پرورش سفیران تعالی شرکت‌های گروه فولاد مبارکه در روز‌های سوم و چهارم مهرماه به میزبانی شرکت فولاد مبارکه با موضوع «مدیریت سرمایه انسانی با نگاه تعالی سازمانی» در تالار مشاهیر شهر درچه اصفهان برگزار شد.
کد خبر: ۳۵۳۴۹۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۷/۰۷

با هدف تقویت فرآیند آموزش و توانمندسازی کارکنان شرکت‌های پیمانکار انجام شد؛
‌می‌متالز - قرارداد پشتیبانی و توسعه همکاری‌های دوجانبه با دانشگاه آزاد اسلامی واحد مبارکه در تاریخ ۲۴ مردادماه ۱۴۰۳ با هدف چابک سازی و تقویت فرآیند آموزش و توانمندسازی کارکنان پیمانکار ابلاغ شد.
کد خبر: ۳۴۹۱۰۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۵/۲۷

مدیر آموزش و توسعه سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه خبر داد:
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه گفت: شرکت فولاد مبارکه در راستای عینیت بخشیدن به مسوولیت‌های اجتماعی خود در تابستان سال جاری در مقاطع متوسطه دوم (پایه یازدهم)، کاردانی و کارشناسی از ۵۱ هنرستان استان‌های اصفهان و چهارمحال و بختیاری و ۸۹ دانشگاه از سراسر کشور پذیرای ۸۹۲ نفر کارآموز بوده است.
کد خبر: ۳۴۸۴۹۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۵/۲۰

مدیر آموزش و توسعه سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه خبر داد:
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه گفت: شرکت فولاد مبارکه در راستای عینیت بخشیدن به مسوولیت‌های اجتماعی خود در تابستان سال جاری در مقاطع متوسطه دوم (پایه یازدهم)، کاردانی و کارشناسی از ۵۱ هنرستان استان‌های اصفهان و چهارمحال و بختیاری و ۸۹ دانشگاه از سراسر کشور پذیرای ۸۹۲ نفر کارآموز بوده است.
کد خبر: ۳۴۸۴۹۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۵/۲۰

‌می‌متالز - جلسه آموزشی توسعه فرهنگ دیجیتال در فولاد مبارکه با موضوع گذرگاه آینده‌ها «فرهنگ‌سازمانی در عصر دیجیتال» با حضور مدیرعامل، معاونان و مدیران فولاد مبارکه و مدیران عامل شرکت‌های گروه فولاد مبارکه و مشاور و مدرس دانشگاه برگزار شد.
کد خبر: ۳۴۵۰۲۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۴/۱۶

مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه مطرح کرد؛
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه گفت: «مهارت‌افزایی» و «توان‌افزایی» دو بازوی هر سازمان نوآور به شمار می‌آید و فولاد مبارکه این دو مقوله را در دستور کار خود قرار داده است و در راستای آن استعدادیابی، فرهنگ و خانواده نیز جزو اولویت‌های راهبردی این شرکت است.
کد خبر: ۳۴۰۴۴۱   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۲۲

به بهانه بزرگداشت روز معلم انجام شد؛
‌می‌متالز - آیین تجلیل از مدرسان، تسهیل‌گران و ذی‌نفعان همکار واحد آموزش فولاد مبارکه به بهانه بزرگداشت سالروز شهادت استاد شهید مرتضی مطهری و ارج نهادن به مقام شامخ معلمان و مدرسان، روز پنج‌شنبه ۱۹ اردیبهشت‌ماه در محل برگزاری همایش‌های مجتمع نگین برگزار شد.
کد خبر: ۳۴۰۳۱۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۲۲

ابراهیم کاظمی، مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه در آیین بزرگداشت مقام معلم و قدردانی از مدرسان، تسهیل‌گران و ذی‌نفعان همکار آموزش در این شرکت:
‌می‌متالز - ابراهیم کاظمی ، مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه افزود: فولاد مبارکه در راستای نهادینه‌سازی فرهنگ آموزش و یادگیری، یک الگوی راهبردی را از سال ۱۴۰۰ تدوین کرده و برنامه‌ها و پروژه‌های خود را با این الگو هماهنگ ساخته است. اولین موضوع در این الگو بحث بالندگی است چراکه بالندگی لازمه نوآور شدن هر سازمان است و هر سازمان نیازمند دو بال «رهبران نوآور» و «کارکنان متعهد و مشتاق» است.
کد خبر: ۳۴۰۲۸۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۲۲

مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه مطرح کرد:
‌می‌متالز - ابراهیم کاظمی ، مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه اقدامات و دستاورد‌های مدیریت آموزش فولاد مبارکه در سال ۱۴۰۲ و برنامه‌های راهبردی این حوزه در سال‌های پیش رو را تشریح کرده است.
کد خبر: ۳۳۸۴۵۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۰۴

به مناسبت روز مهندس
‌می‌متالز - به مناسبت پنجم اسفندماه روز بزرگداشت دانشمند ایرانی خواجه نصیرالدین طوسی و روز مهندس با تنی چند از مهندسین بخش‌های مختلف ذوب‌ آهن اصفهان گفتگویی انجام داده‌ایم که در ادامه می‌خوانید.
کد خبر: ۳۳۳۸۰۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۲/۰۶

با هدف تولید سازگار با محیط زیست و به صورت شبانه‌روزی انجام می‌شود
‌می‌متالز - در روش تولید کوره بلند که روش تولید ذوب آهن اصفهان نیز می‌باشد و بالغ بر ۷۵ درصد از فولادسازی‌های دنیا به این روش است، کک متالورژی جهت احیاء سنگ آهن، تولید گرما و همچنین حفظ ستون مواد در داخل کوره نقش حیاتی دارد. در ذوب آهن اصفهان سه باتری تولید کک وجود دارد، باتری یک (کک مورد نیاز کوره بلند‌های یک و دو) و (باتری ۳ کک مورد نیاز کوره بلند ۳) را برای تولید چدن به عنوان پایه اصلی تولیدات این مجتمع عظیم صنعتی تامین می‌کنند و همچنین (باتری دو) نیز در مرحله بازسازی قرار دارد.
کد خبر: ۳۳۱۰۶۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۱/۰۵

مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه:
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه گفت: در حوزه سرمایه‌های انسانی یک استراتژی برای ارتقا سطح فکری و فرهنگی خانواده‌های فولاد مبارکه تعیین شده که تحصیلات فرزندان کارکنان فولاد مبارکه و همراهی و همدلی با خانواده‌ها در آن دیده شده است.
کد خبر: ۳۲۵۰۷۷   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۹/۰۴

مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه تصریح کرد:
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد مبارکه گفت: به آموزش کارکنان پیمانکار همانند همکاران شرکت توجه ویژه داریم.
کد خبر: ۳۲۳۳۱۴   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۸/۱۸

مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی شرکت فولاد مبارکه:
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی شرکت فولاد مبارکه گفت: یکی از ماموریت‌ها و چشم‌انداز‌های فولاد مبارکه تبدیل شدن به الگوی ملی بنگاه‌داری و خلق آینده بهتر است.
کد خبر: ۳۲۳۳۱۱   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۸/۱۷

با موفقیت در ذوب آهن اصفهان ساخته شد
‌می‌متالز - حسن برغندان سرپرست واحد دو بازیابی مواد در مدیریت تولیدات کک و مواد شیمیایی شرکت گفت: این واحد وظیفه دریافت گاز کک خام، پایش و ارسال آن به خط گاز کک کارخانه را دارد و واحد کلاوس جهت تصفیه بخشی از گاز کک درآن احداث شده است.
کد خبر: ۳۰۹۹۶۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۲۱

در دوره آموزشی ایثار و مهرورزی در خانواده، ویژه خانواده ایثارگران شرکت فولاد مبارکه مطرح شد:
‌می‌متالز - یک کارشناس خانواده در دوره آموزشی ایثار و مهرورزی در خانواده، ویژه خانواده ایثارگران شرکت فولاد مبارکه گفت: باید با رفتارمان محافظ روح و جسم یکدیگر باشیم و زوجین باید باهم بزرگوارانه صحبت کنند و رفتاری بر مبنای بزرگواری داشته باشند.
کد خبر: ۳۰۴۱۲۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۰۴

معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی مطرح کرد؛
‌می‌متالز - معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: فولاد مبارکه تبلور شعار «ما می‌توانیم» و مایه افتخار کشور است و به همین خاطر باید بستر برگزاری تور‌هایی برای بازدید از صنایع بزرگ نظیر این شرکت برای جوانان فراهم شود تا با دستاورد‌های کشور بیشتر آشنا شوند.
کد خبر: ۲۸۶۹۶۵   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۱۴

مدیر آموزش و توسعه سرمایه انسانی فولادمبارکه عنوان کرد:
‌می‌متالز - مدیر آموزش و توسعه سرمایه انسانی فولادمبارکه گفت: به‌کارگیری افراد توانمند و شایسته، عامل کلیدی در بهره‌وری و خلق ارزش است و شرکت فولادمبارکه با طراحی و استقرار فرآیندی علمی و رقابتی، به دنبال ایجاد فرصت برابر جهت اشتغال جوانان مستعد است.
کد خبر: ۲۸۴۸۴۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۹/۲۴

‌می‌متالز - لوپ‌های کنترلی واحد کلاوس از زیر واحد احیاء محلول به زیر واحد جذب در مدیریت تولیدات کک و مواد شیمیایی شرکت انتقال یافت.
کد خبر: ۲۸۳۷۷۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۹/۲۰

پرطرفدارترین عناوین