نیروی انسانی

برچسب ها - نیروی انسانی
‌می‌متالز - وزیر صنعت، معدن و تجارت گفت: اصلاح نظامات و ساختار‌های صنعتی و تجاری کشور و توسعه روابط تجاری خارجی موجب ایجاد اشتغال متناسب با خروجی‌های دانشگاه‌ها در کشور می‌شود.
کد خبر: ۳۱۱۸۹۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۲۷

در جلسه ارتقای ایمنی پیمانکاران ناحیه تعمیرات مرکزی فولاد مبارکه مطرح شد؛
‌می‌متالز - جلسه ارتقای ایمنی پیمانکاران ناحیه تعمیرات مرکزی فولاد مبارکه با هدف هم‌افزایی در راستای پیشبرد اهداف HSE، گسترش فرهنگ کار ایمن و صیانت از نیروی انسانی و بررسی در شرکت‌های زیرمجموعه برگزار شد.
کد خبر: ۳۱۱۲۶۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۳۱

‌می‌متالز - الیاس جانباز، رئیس آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی درباره ماهیت و عملکرد این واحد گفت: واحد آموزش دارای دو جبهه فعالیت شامل “آموزش و توسعه کارکنان” و “ارزیابی عملکرد کارکنان و تحقیقات نیروی انسانی ” است که بحث‌های مربوط به اجرای فرآیند‌های مدیریت آموزش و یادگیری کارکنان، مدیریت عملکرد کارکنان و پرداخت پاداش، ارزیابی رضایت و دلبستگی شغلی کارکنان، توسعه شایستگی مدیران و برنامه‌های جانشین پروری و مدیریت فرهنگ و رفتار سازمانی بر عهده این واحد است.
کد خبر: ۳۱۱۰۲۷   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۲۸

در سی‌ونهمین اجلاس روسای دانشگاه‌های کشور مطرح شد؛
‌می‌متالز - وزیر صمت با بیان اینکه اگر موفقیتی در صنعت بدست آورده، مدیون دانشگاه است، گفت: راهبرد خودم را در فعالیت‌های کاری، ارتباط و تعامل کامل و نزدیک با دانشگاه قرار دادم، زیرا تنها راه موفقیت، همکاری با دانشگاه است.
کد خبر: ۳۱۰۷۴۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۲۷

‌می‌متالز - معاون نیروی انسانی شرکت آلومینیوم المهدی با بیان اینکه درحال بازگشایی پاکات اعلام نتایج آزمون استخدامی هستیم و هفته آینده نتایج اعلام می‌شود و نفرات قبول شده بعد از تطبیق مدارک، انجام مصاحبه و بررسی در کانون ارزیابی مپنا در ماه آینده مشغول به کار خواهند شد.
کد خبر: ۳۰۹۱۸۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۱۱

مجری پروژه آهن‌اسفنجی بیجار مطرح کرد
‌می‌متالز - شرکت صنایع فولاد کردستان به منظور تکمیل زنجیره ارزش فولاد در استان کردستان هم‌اکنون مجری دو پروژه آهن اسفنجی بیجار و کارخانه فولادسازی و نورد پیوسته ورق گرم فولادی قروه است که هر دو طرح جزء ۴۸ طرح پیشران کشوری است و انتظار می‌رود نقش بسیار مهمی‌در توسعه پایدار استان ایفا کنند.
کد خبر: ۳۰۸۷۰۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۱۰

یادداشت:
‌می‌متالز - کسب ۶۱ رکورد در گروه فولاد مبارکه طی سال ۱۴۰۱ یک نهضت بود و نه یک اتفاق و این شرکت با صددرصد ظرفیت خود مشغول فعالیت است؛ به‌طوری‌که میزان تولید این گروه به ۱۰ میلیون و ۲۴۴ هزار تن رسیده و دارای سهم ۳۴ درصدی از تولید فولاد کشور است.
کد خبر: ۳۰۸۴۰۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۴/۰۵

‌می‌متالز - آزمون استخدامی جذب نیروی انسانی کارخانه معدن مس درآلو در روز جمعه مورخ ۲۶ خردادماه جاری در شهرستان کرمان برگزار می‌گردد.
کد خبر: ۳۰۶۵۱۳   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۲۴

آموزش سربازان با هدف ورود به بازار کار؛
‌می‌متالز - اولین دورۀ آموزشی مهارتی ویژۀ سربازان وظیفه استان کرمان در راستای تفاهم نامۀ همکاری قرارگاه مهارت آموزی ستاد کل نیرو‌های مسلح، استانداری کرمان و شرکت ایمیدرو، آغاز به کار کرد.
کد خبر: ۳۰۶۴۰۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۲۲

معاون سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه عنوان کرد:
‌می‌متالز - معاون سرمایه انسانی شرکت فولاد مبارکه با بیان اینکه کارکنان به عنوان ارزنده‌ترین سرمایه‌های هوشمند سازمان، نقشی کلیدی در تحقق اهداف سازمان ایفا می‌کنند، گفت: بی‌تردید تلاش برای توسعه و ارتقای سطح عملکرد و بهره‌وری کارکنان، می‌تواند یکی از استراتژی‌های موثر در دستیابی به چشم‌انداز‌های بلندمدت سازمان باشد که شرکت فولاد مبارکه نیز این رویکرد را در سیاست‌های کلان خود جای داده و عملکرد درخشان این شرکت نیز گواهی بر این موضوع است.
کد خبر: ۳۰۶۲۵۸   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۲۱

مدیر ارشد خدمات فنی و پشتیبانی فولاد مبارکه مطرح کرد:
‌می‌متالز - مدیر ارشد خدمات فنی و پشتیبانی فولاد مبارکه گفت: فولاد مبارکه در سال گذشته رکورد‌های ارزشمندی به دست آورد. از ابتدای دوران بهره‌برداری، تولید بیشتر و رکوردشکنی به یک فرهنگ در این شرکت مبدل شده است، اما به‌یقین دست‌یابی به میزان تولید بیشتر در سایه آماده‌به‌کاری تجهیزات و پشتیبانی به‌موقع امکان‌پذیر بوده است.
کد خبر: ۳۰۶۰۸۷   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۲۰

حمید محمدی رفیع، معاون توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد سنگان:
‌می‌متالز - مصاحبه حمید محمدی رفیع، معاون توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد سنگان در رابطه با بهره وری و عملکرد نیروی انسانی در ارتقا وتوسعه سازمان را در ادامه بخوانید.
کد خبر: ۳۰۵۹۴۶   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۲۱

‌می‌متالز - دکتر «علی رستمی» مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران در حکمی «محسن باقری» را به سرپرستی معاونت منابع انسانی و پشتیبانی شرکت ملی صنایع مس ایران منصوب کرد.
کد خبر: ۳۰۴۸۱۰   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۰۹

مدیرعامل چدن سازان در گفتگو با «می‌متالز» مطرح کرد:
‌می‌متالز - مدیرعامل شرکت چدن سازان گفت: ما ادعا می‌کنیم از نظر تنوع تولید جزء ۵ تولیدکننده غلتک در دنیا هستیم.
کد خبر: ۳۰۴۴۰۰   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۰۷

بنیانگذار شرکت چدن سازان در گفتگو با «می متالز» عنوان کرد:
‌می‌متالز - رییس هیات مدیره شرکت چدن سازان گفت: صنایع و تولیدکنندگان فولاد به غلتک سازان داخلی اعتماد کردند.
کد خبر: ۳۰۴۳۸۶   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۰۷

‌می‌متالز - طی حکمی از سوی امیرحسین نادری، مدیر سرمایه انسانی و پشتیبانی شرکت سرمایه‌گذاری صدر تامین منصوب شد.
کد خبر: ۳۰۳۱۵۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۲۴

‌می‌متالز - شرکت مجتمع فولاد خراسان برای تامین نیروی انسانی تخصصی، در محل کارخانه (واقع در شهرستان نیشابور) به افراد با تخصص‌های زیر نیازمند است.
کد خبر: ۳۰۱۷۷۴   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۱۶

مدیر بهداشت حرفه‌ای، ایمنی و محیط‌زیست فولاد مبارکه خبر داد:
‌می‌متالز - مدیر بهداشت حرفه‌ای، ایمنی و محیط‌زیست (HSE) فولاد مبارکه گفت: نیروی انسانی بزرگ‌ترین سرمایه هر سازمان است و این یک شعار نیست. از شیرین‌ترین دستاورد‌ها عدم وقوع حادثه برای همکاران است که در میان اعضای انجمن جهانی فولاد، فولاد مبارکه تقریباً یک رکورد بی‌سابقه در شدت حوادث دارد که تقریباً یکی از کمترین ضریب شدت‌ها در دنیاست و تابه‌حال هم حفظ شده است.
کد خبر: ۳۰۰۸۳۹   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۰۹

مدیرعامل فولاد خوزستان در بازدید سرزده از تور گردشی خانواده فولاد:
‌می‌متالز - امین ابراهیمی مدیرعامل با حضور سرزده خود در تور گردشی خانواده فولاد بیان کرد که مهم‌ترین سرمایه شرکت، نیروی انسانی است و شرکت فولاد خوزستان افتخار دارد که به صورت هفتگی میزبان شما خانواده‌های محترم باشد.
کد خبر: ۳۰۰۵۸۲   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۰۹

مدیرعامل شرکت بهین استیل پامیر عنوان کرد:
‌می‌متالز - مدیرعامل شرکت بهین استیل پامیر تولیدکننده شمش آلومینیوم آلیاژی گفت: در حال حاضر کمبود نیروی انسانی متخصص برای ما تولیدکنندگان یک چالش اصلی است؛ همچنین در کنار جذب نیروی انسانی ، حفظ آن نیز دشوار شده و واحد‌های تولیدی دیگر با شناسایی ریخته‌گران ماهر سعی می‌کنند با ارائه پیشنهاد‌های مختلف آن‌ها را جذب کنند.
کد خبر: ۲۹۸۵۲۷   تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۱/۲۲

محمدیاسر طیب‌نیا، مدیرعامل فولاد مبارکه در آیین امضای فاز اول قرارداد‌های احداث کارخانه تبدیل هماتیت به مگنتیت به روش RHF و پایلوت توسعه فناوری استحصال معادن کم‌عیار به روش بستر سیال (SMR):

فولاد مبارکه در حوزه تکنولوژی‌ها و فناوری‌های نوین می‌تواند یک دنبال‌کننده هوشمند باشد

پرطرفدارترین عناوین