منابع انسانی، محور توسعه بنگاه‌های اقتصادی

‌می‌متالز - در مراسم رسمی معارفه دکتر فرید دهقانی مدیر عامل جدید شرکت معدنی و صنعتی چادرملو و تکریم مهندس امیرعلی طاهرزاده که صبح امروز چهارشنبه در سالن اجتماعات شرکت معدنی و صنعتی چادرملو با حضور معاونان و مدیران شرکت‌های گروه برگزار گردید دکتر فرید دهقانی مدیر عامل چادرملو با اشاره به چالش‌های موجود در مسیر فعالیت و توسعه بنگاه‌های اقتصادی اظهار امیدواری کرد: با همراهی اعضای هیات مدیر و مدیران و کارکنان، بتوانیم روند رو به رشد این شرکت را تداوم بخشیم.

به گزارش می‌متالز، وی از اهم سیاست‌های مدیریتی خود را توجه به توسعه پایدار، تعمیم عدالت منطقه‌ای و حداکثر سودآوری شرکت عنوان و تصریح کرد: لازمه تحقق این اهداف، توسعه منابع انسانی به عنوان اصلی‌ترین سرمایه یک شرکت سرلوحه تمامی امور خواهد بود.

همچنین دکتر صلاحی رئیس هیات مدیر چادرملو با تقدیر و تشکر از خدمات و اقدامات مهندس طاهرزاده طی ۲۸ ماه حضور در این شرکت گفت: مهندس طاهرزاده به عنوان مدیری متخصص و متعهد و با توان اجرایی بالا بسیاری از طرح‌های نیمه‌تمام را به اتمام رساند و برای حفظ جایگاه این شرکت در بین بنگاه‌های اقتصادی نهایت سعی و همت خود را مصروف داشت، وی سپس ضمن خیر مقدم به دکتر دهقانی به عنوان مدیرعامل جدید چادرملو ایشان را فردی لایق و مدیری آشنا با صنعت و معدن و با سابقه خوب در مسوولیت‌های محوله عنوان کرد و اظهار امیدواری کرد با همکاری تمامی مدیران و معاونان و پرسنل شرکت، روند رو به رشد این مجموعه بیش از پیش تداوم یابد.

بر اساس همین گزارش، مهندس طاهرزاده نیز در سخنانی ضمن تشکر از همراهی همه کارکنان، مدیران، مشاوران، پیمانکاران و مجریان طرح‌ها گفت، حاکم بودن خرد جمعی و اعمال دیدگاه‌های کارشناسی و نیز اعمال نظارت هوشمند موجب اعتلای این مجموعه اقتصادی ملی گردیده است.

وی سپس گزارشی از فعالیت‌های ۲۸ ماهه حضورش در این شرکت ارائه و مهم‌ترین آن را اتمام ۱۰ طرح توسعه زنجیره فولاد و زیرساختی با هزینه ۲۶ هزار میلیارد تومان طی این مدت عنوان کرد.