تاریخ: ۲۷ دی ۱۴۰۲ ، ساعت ۱۱:۲۰
بازدید: ۲۱۹
کد خبر: ۳۳۰۱۷۱
سرویس خبر : اجتماعی

آغاز ارزیابی «تعالی سازمانی» در شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر

آغاز ارزیابی «تعالی سازمانی» در شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر
‌می‌متالز - ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی در شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر با برگزاری جلسه افتتاحیه و با حضور مدیرعامل، معاونین، مدیران، روسای این شرکت و تیم ارزیابی آغاز شد.

به گزارش می‌متالز به نقل از روابط عمومی شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر، در بازه زمانی ۴ روزه، راهبردها، رویکرد‌ها و نتایج شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر در معیار‌های «مدل تعالی سازمانی» از سوی تیم ارزیابی از سازمان مدیریت صنعتی کشور پایش و ارزیابی می‌شود.

مدیرعامل شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر با تاکید بر این که این شرکت تداوم حرکت در مسیر تعالی سازمانی را مد نظر قرار داده است، گفت: رویکرد شرکت به تعالی سازمانی به مثابه حرکت در مسیر توسعه همه جانبه است.

مهندس «حجت نجمی‌نیا» با تشریح اهمیت ارزیابی هدفمند و دقیق فعالیت‌های سازمان در بهبود مستمر فرآیند‌ها و سازوکار‌های حاکم بر شرکت، افزود: توجه به استقرار استاندارد‌ها و در پیش گرفتن رویه‌های کیفی در چارچوب استراتژی شرکت، موجب شکوفایی و اثربخشی هرچه بهتر اقدامات در سازمان می‌شود.

آغاز ارزیابی «تعالی سازمانی» در شرکت توسعه آهن و فولاد گل‌گهر

مطالب مرتبط
عناوین برگزیده