معرفی ۹ پروژه برتر حاصل ارزیابی بیش از ۵۰ شرکت

‌می‌متالز - با ارزیابی بیش از ۲۲ شرکت ۹ پروژه از ۸ شرکت، عنوان برتر جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی ایران را به خود اختصاص دادند.

به گزارش می‌متالز، فرهاد فرشاد دبیر جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی ایران در آیین اختتامیه این جایزه ضمن اشاره به تاریخچه این رخداد که از سال ۱۳۹۱ آغاز شد، اهداف این جشنواره را تشویق بنگاه‌ها برای انجام عملیات خودارزیابی و شناسایی نقاط قوت و نواحی قابل بهبود، ایجاد فضای لازم برای تبادل تجربه‌های موفق بنگاه‌ها در زمینه ارتقاء بهره‌وری، ایجاد فضای رقابتی برای ارتقای بهره‌وری؛ و معرفی بنگاه‌های موفق و شناسایی و برجسته کردن موفقیت‌های شرکت‌ها با استفاده از امکانات رسانه‌ای و ترویجی برشمرد.

وی دهمین دوره جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی را با حضور بیش از ۵۰ شرکت بخش معدن و صنایع معدنی به دو بخش ارزیابی شرکت‌ها و ارزیابی پروژه‌های بهبود بهره‌وری تقسیم کرد و گفت: در بخش ارزیابی شرکت‌ها، این ارزیابی براساس مدل بهره‌وری معادن و صنایع معدنی ایران انجام شد که در سال ۱۴۰۱ با همکاری دانشگاه تهران براساس الگو برداری از مدل‌های تعالی معتبر جهانی، اخذ نظر خبرگان بخش و همچنین بررسی عوامل کلیدی موثر در ارتقای بهره‌وری، بروزرسانی شد.

فرشاد افزود: بیش از ۵۰ شرکت برای حضور در فرآیند ارزیابی سال ۱۴۰۲ ثبت نام کردند و سازمان با برگزاری ۱۲ دوره آموزشی (در حدود ۷۰۰۰ نفر ساعت) مفاهیم مدل جدید را برای نمایندگان شرکت‌ها و ارزیابان آموزش داد. در ادامه با همکاری بیش از ۱۷۰ ارزیاب، در بخش ارزیابی پروژه‌های بهبود بهره‌وری ۵۵ پروژه از ۲۲ شرکت فرآیند ارزیابی را اجرایی نمودند و سرانجام ۹ پروژه از ۸ شرکت به عنوان پروژه‌های برتر سال ۱۴۰۲ انتخاب شدند.

فرشاد مهمترین اتفاق جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی در سال جاری را شرکت در فرآیند اعتبار سنجی سازمان ملی بهره‌وری عنوان کرد. دبیر جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی ایران ضمن قدردانی از تلاش و زحمات ارکان مختلف این جایزه، اعضا محترم شورای سیاستگذاری، کمیته داوری، کمیته علمی و ارزیابان جایزه که در طی این ده سال در همه شرایط در کنار دبیرخانه بودند زمان اعلام فراخوان ثبت نام جایزه سال ۱۴۰۳ را شنبه آینده اعلام کرد و از همه شرکت‌های بخش معدن و صنایع معدنی برای پیوستن به جنبش ارتقای بهره‌وری ۱۴۰۳ دعوت کرد.

منبع: ایمیدرو